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清潔感がないと、第1印象はたちまち悪くなってしまいます。
服装であれば、次のような部分が目につくはずです。 「奇抜な色のネクタイだな」「やけにつま先がとんがった靴だな」「ワイシャツの色が紫とは」こういった感想をもたれたとき、採用される可能性は、非常に低くなるはずです。
次のように、女性ならではの注意点もあります。 「化粧が濃いな」「あんな高いヒールの靴でどうやって歩くんだろう」「すごい爪だなあ・あれが、ネイルアートつてヤツか」そんな感想をもってしまったら、そのことばかりに注目してしまいますよね？。
本来、面接はこれまでの仕事の経験や、求めている能力があるかどうかなど、あなたの人となりを確認する場所です。 なのに、初めて会った次の瞬間に、見た目で強烈な印象を与えてしまうと、面接官にとってあなたは、「あの奇抜なネクタイをしていた彼」「ハイヒールの彼女」と刷り込まれてしまい、その印象を面接の時間内に覆すことは困難なのです。
服装の手本はその会社の社員たちそれでは、面接にどのような格好をして行けば、マイナスのイメージを与えずにすむのでしょうか？。 それは、その企業で働いている人たちが、普段、しているような服装をすることです。
わりとお堅い職場で働いている人たちの場合、ワイシャツは白、スーツも紺かグレーの人が大半でしょう。 そのような職場にブルーやピンクなどのカラーシャツにピンストライプのスーツで面接に行ったら、面接官はあなたに対してどんな印象をもつでしょうか？。
「彼は今いる社員たちとうまくやっていけるのだろうか？」と不安に感じてしまうはずです。 反対に、華やかな服装をしている女性社員が多い職場に、地味なグレーのスーツと白シャツ姿で面接に出向いたら、「彼女はちょっと浮いてしまうかも……」と思われるかもしれません。

したがって、面接に行くときの服装は「自分はこの会社の雰囲気に溶け込めるかどうか？」を基準に考えることがポイントです。 もちろん、働いている人たちの姿を事前にチェックできないこともあるでしょう。
そのような場合は、男性であればスタンダードな柄のネクタイと派手目のネクタイを１本ずつ用意しておくと、いざというときに役に立ちます。 また、女性であれば、スカーフやアクセサリーなどを準備しておくとよいでしょう。
直前でも臨機応変に対応できるように、事前に準備をしておくと安心です。 また、初対面の相手にもっとも強い印象を与える部分は、首周り、顔周りです。

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